Sveiki, buvo tikrai įdomūs rinkimai, galvą pasukti teko, buvo gerų anketų, buvo kaip visada. Rinkimus nusprendžiau padaryti viešus, kad galėtumėte matyti iš ko man kartais tenka rinktis direktorius. Bet kaip tyčia rinkimuose pasitaikė ir ganėtinai gerų anketų, tikrai džiugu. Kandidatų buvo 8 , puiku. Tačiau aprašyti nusprendžiau tik 4. Sėkmės skaitantiems.
Kandidatų apžvalga
Steve_Edison - Naujas veidas serveryje, galbūt po sena paskyra, galbūt ne, nežinau, bet įspūdi palikai. Anketa tikrai gera, išsami, netgi sakyčiau pasiilgau tokių anketų, kurias galėčiau lengva akim skaityti. Labai gražiai apbūdinai kodėl būtent pasirinkai taksi firmą, aprašei kiekvieną transportą, kodėl patinka būtent "Sultan" ir kaip išnaudotum "Stretch" automobilį, kas man sudarė tikrai gerą įspūdį, to nesulaukiau nei vienoje anketoje. Skaitant anketą toks jaumas, kad lyg ir pats pildyčiau į direktorių savo laikais, nes mintys sutampa, kalbu apie komandos suvienjimą, nes kas firmoje svarbiausia? Būtent - kolektyvas. Nes be stiprio užnugario direktorius yra daug silpnesnis, nei su komanda. Gerai įvertinai buvusio direktoriaus minusus, nors jų pastebėti sudėtinga nebuvo, bet kaip manai ar pats sugebėtum prie tokio skaičiaus žaidėjų atgaivinti firmą ir į ją pritraukti naujus žaidėjus tiesiog perkurdamas rangų sistemą ar tikrai to reikia? Suprantu, kad nėra lengva sugalvoti įspūdingų idėjų esant tokiai situacijai, tačiau ties šiuo klausimu kaip ir nuo visų kandidatų neišsiskyriai. Klausime, kodėl turėčiau pasirinkti būtent jus, savęs neišsikėliai, likai savo vietoje, kas man tikrai patiko, nes tikras vadovas ir turi išlikti visada ramus, ko būtent ir trūko paskutiniam direktoriui. Dar minėjai, kad esi buvęs direktoriaus roleje, kiek supratau ne šiame serveryje, todėl man dar didesnis patapo klausimas, kas tu ir iš kur tu? Atsivertus tavo darbo patirties lentelę, nustebau! Net nesi įsidarbinęs į taksi, bet tiek visko žinai? Keista, labai keista. Pažiūrėjus į forumo vartotoja jis yra nuo 2020m, tai ar tu turi kitą paskyrą, ar tiesiog bandai kažkuo apsimesti - nežinau, esi man didelis klaustukas, bet labai įdomus, todėl vertinant kaip naują žmogų projekte, tau palinkėčiau įgyti daugiau patirties Taksi firmoje, na bent jau pradžiai įsidarbinti, nes šiuo metu labai keistai viskas atrodo, anketa lyg ir puiki, viską apie taksi darbą lyg ir išmanai, bet jame nesi dirbęs, rekomenduosiu tave naujam direktoriui į pavaduotojo postą, kad labiau apsiprastum serveryje ir ateityje net neabėjoju, kad galimai tapsi geru mūsų projekto direktoriumi. Ačiū už dalyvavimą.
Rokas_Venta - Labas ir tau, smagu matyti senus žaidėjus atrankoje, o ypač tokius kur xp jau kerta stipriai virš 1 milijono, gražu. Anketa kažkuo labai neišsiskyrė, net gi sakyčiau buvo silpniausia iši visų analizuojamų kandidatų, bet ar čia nebus tas variantas, kad daugiau gali padaryti veiksmais, nei žodžiais? Galbūt, nes pats žinau ne mažai tokių žmonių, kuriems anketas pildyti yra tikras peilis, o veiksmais gali padaryti nemažai. Kalbant apie tavo darbo patirties lentelę, iškilo klausimas, kaip toks žaidėjais kaip tu, turintis tiek daug patirties yra buvęs tik TRV direktorius? Įdomu, įdomu, kad su tokia patirtimi vis dar traukia Taksi direktorius, juk yra tikrai įdomesnių firmų. Bet kaip ir minėjai,kad esi ramaus pobūdžio žmogus, todėl tau toks darbas ir tinka, bet kaip vakar pamačiau kokį turėjai įvykį, tai nepasakyčiau, kad esi ramaus pobūdžio žmogus, manau, kad žinai apie kokį įvykį aš kalbu <juokiuosi> . Keliamės prie idėjų klausimo, kaip ir daugelis kandidatų čia nieko ypatingo nepasiūlei, ta pati algų ir perdaryta rangų sistema, na čia nėra naujos idėjos manau ir pats suprantu, galbūt prie šito klausimo galėjai šiek tiek ilgiau pagalvoti ir padirbėti. Labiausiai patiko,kad stengsiesi surinkti gera kolektyva, kad visiems būtų gera ir jauku, man šitas dalykas yra ir svarbiausas tiek tarp direktorių komandos tiek ir kaip pats buvau direktorius, stengdavausi daryti visiškai tą patį, nes geras kolektyvas yra tikrai geri pamatai ateities firmai. Manau pasirinkęs tave neapsirikčiau,tačiau leiskit žemyn ir žiūrėk mano atsakymą.
Arnas_Pmv - Dar vienas senas žaidėjęs, neperseniausiai sugrįžęs į serverį. Tave jau pastebėjau, jei neklįstu praaitą savaitę, matydavau serveryje vieną, kaip vežiodavai vaistinėlęs, pamatęs tavo aktyvumą, pagalvojau, blemba ką toks senas žaidėjas kaip tu gali veikti serveryje, nes juk dabar daugelis senų žaidėjų keikia serverį, juk čia nebeįdomu.. "Invio lievi update", "išimkit spaz" ir pnš. Labai smagu, kad sugrįšta seni žaidėjai ir tikrai aktyviai žaidžia, net man pačiam suteikia šiokį tokį smagumą, kad galiu paklausyti ką kalba žmonės, kurie žaidė čia, kaip aš dar net turbūt neturėjau paskyros šiame projekte. Sekantis klausimas, turėjęs nemažai pavaduotojų postų, tačiau direktoriaus duonos dar neįkandęs, keista. Patiko tavo sau iškeltas įšūkis, kad kaip ir pats įvardinai "mirštantį darbą" nori prikelti, labai įdomu ir labai laukiu pamatyti,kaip tau tai pavyktų padaryti. Šiek tiek užkliuvo tavo pasakymas, kad išėjai iš teisėsaugos dėl dažnai pralaimėjimų dėl narkotikų zonos, man sudaro šiokį tokį įspūdi, kad stengiesi bėgti nuo atsakomybės. Ar nebus taip, kad jei gausi direktorių ir nepavyks pritraukti žaidėjų, tepsi slides į kitą firmą? Labai tikiuosi to nebus, nes būtent tokios akimirkos kartais ir parodo koks yra žmogus, nes kiekvieną kartą pralaimėjęs turi bandyti daryti išvadas ir stengtis. Neblogas pavyzdys būtent yra Josh_Vercetti, spec direktorius, šiuo metu situacija teisėsaugos tikrai nėra gera, bet jis rankų nenuleidžia ir tikrai stengiasi iš paskutiniųjų kas tikrai yra pagirtina, todėl reikia kartais išmokti priimti pralaimėjimus ir laimėjimus. Pagaliau tavo idėjos šiek jau skyrėsė nuo buvusių kandidatų, ačiū tau, kad nepaminėjai,kad pabandysi perkurti rangų sistemą,kas mano galvai jau nemanau,kad gali padėti pritraukti naujų darbuotojų į firmą. Pirmoji tavo mintis surasti darbščius darbuotojus į firmą, bet kaip juos pritrauksi taip ir nepasakei, norėjosi labiau, kad išsiplėstum ties šiuo savo pasakymu. Įmonės veiklos, nebloga mintis man patiko, tačiau vėl trūko šiek tiek išsmamumo, kokios jos? Ką jose reikės daryti? Dienos misijos, taip viskas aišku, manau tikrai nebloga mintis, to praaitas direktorius nedarė, manau darbuotojai jau to bus pasiilgę. Kodėl turėčiau pasirinkti būtent jus? Atsakymas geras, man patiko, aš taip pat manau,kad tavo sukaupta patirtis nuo serverio atsidarymo tau turėtų padėti surinkti gerą kolektyvą, bet ar neatsibos po keletos savaičių? Labai įdomu, todėl leiskis žemyn ir ieškok atsakymo.
Bruno_Linn - omg... ir vėl kažkox čhe randomas pildo į drk..Patirtis kalba už save, taksi darbo patirtis lygi tiek kiek kartų Antanas pildo į direktoriaus pareigas. Tikrai didelė, ir vis dar turi noro tapti direktoriumi? Kiek ir ankščiau prisimenant tave, tavo duona ir būdavo neutralios firmos, labai mažai tave matydavau GP, Teisėsaugoje ar net klanuose. Gerai, kad esi tikrai ištikimas neutralioms firmomis, manau,kad puikiai supranti kiekvieno darbo specifika ir manau galėtum pasakyti kiekvienos firmos minusus ir pliusus. Apskritai ir pats kaip žmogus esi tikrai geras, žinai kada pajuokauti, žinai kada būti rimtam, atrodo turi viską ko reikia būti geram direktoriui. Einant prie idėjų klausimo, galbūt kaip ir daugelio kandidatų klaida buvo minėti tuos jau senus ir niekam tikriausiai nebeįdomus rangus, kad ir turbūt juos gerai perkuriant, abejoju ar kažkas juos aktyviai pildytų, manau tiesiog nereikia minėti to, kas ir taip turbūt firmoje būtų. Šiame klausime labiau norėjau pamatyti, tai ko tikrai buvau seniai matęs, suprantu, kad sudėtinga, bet pamenu tavo paskutinę anketa, mane savo idėjomos nustebinti sugebėjai. Sekantys dalykai man tikrai patiko, pradedant papildoma veikla ir užbaigiant "Taksi bingo" idėja, aš irgi manau, kad būtent taksi darbuotojams paskutiniu metu tikrai trūkdavo veiklos arba užimtumo su jais, masinis bagažų vežimas manau būtų tikrai gera idėja ir puikus veiksmas su kolegomis. Taksi bingo idėja, labai geras variantas, tokio dalyko matęs nebuvau, nustebinai ir vėl, jeigu rimtai norėčiau ir pats pabandyti sudalyvauti jeigu taptum direktoriumi ačiū tau už tikrai neblogą idėja. Dabar šiek tiek ir purvo įpilsiu į tavo kandidatavimą, nes pats supranti, kad reikia <juokiuosi>, gal gali man pasakyti kiek kartų išbuvai reikiamą laiką direktoriumi, kaip turėjai pareigas? Nepyk, bet vien aš keletą žinau :D. Nesakau, kad dabar nepasitaisei, kaip ir pats minėjai tavo klaidos tau davė pamokas ir ką dabar darytum kitaip, tačiau šiuo atveju aš norėčiau pasirinkti kiek tikriausiai saugesnį variantą prieš šventes :D. Ačiū tau už dalyvavimą, tačiau šį kartą ne.
Galutinis sprendimas
Lengva nebuvo, turėjau rinktis iš tikrai skirtingo pobūdžio žmonių, rinktis naują patirtį arba patyrusią, ar rizikuoti vėl ir galbūt ant švenčių rinkti direktorių iš naujo. Tačiau šį kartą šansą noriu suteikti žmogui vienam iš tų kuris dar neturėjo direktoriaus duonos, tai būtų - Arnas_Pmv, jeigu interesai sutaps pasiūlyčiau į pavaduotojo postą pasiimti naują veidą Steve_Edison, jeigu ne, tada manau priemus į kolektyvą Roka su Brunu, turėtum tikrai stiprią komandą, nes šie veidai tikrai turi ką pasiūlyti firmai, rinkimai tikrai nebuvo lengvi, todėl manau savo lūkeščius pateisinsi, ačiū visiems už dalyvavimą ir nepykit, jeigu jūsų draugai negavo drk
Smagu, sveikinu visus su šventėmis ❤️🎄
